怎样建设一个公司网站?

怎样建设一个公司网站?公司做一个网站需要清楚哪些?下面给大家分享一下关于建设一个公司网站的流程:

1、确定网站主题

主要包括三个部分:目标、布局和风格。

目标,是指我们所希望达到的效果,如品牌宣传、网上销售、互动交流等;

布局,是指网站网页内容的排版,如主页上的横幅、产品简介、功能模块等;

样式,是指公司网站建设设计的主题,如高端科技风、甜美暖风等等,主题要根据企业品牌本身的特点来确定。

2、产品核心定位

核心产品具有品牌代表性,能够带动公司一系列产品的销售。当决定一个核心产品时,我们应该考虑它是否能代表一类产品的特性?市场上有竞争优势吗?该产品是否得到了公司的技术支持?

3、定位目标用户

公司网站建设是以用户为中心的,因此寻找准目标用户也是一个非常重要的环节。我们必须清楚地了解用户的性别、年龄、消费能力、地域分布等。

例如潮流男装,它面对的大多数是男性消费者,但也有一部分是女性消费者,在某些情况下,女性会为与自己亲近的男性选择和购买服装。对于年龄,跨度可以在18~35岁之间,这个年龄阶段的人都具有一定的消费能力,而且也比较了解网络,知道网购商品。由于物流产业的迅猛发展,网上购物已经不再局限于地理位置上的限制,但是一些特定的商品仍然具有地域上的针对性。

4、关键词定位

对于公司网站建设来说,网站优化推广至关重要。流量是潜在的消费力,要获得流量,一种有效而又经济的方法就是搜索引擎优化。它包括关键词的定位和选择。通过以上分析,我们可以得到网站的主题和核心产品,从中筛选出有用的关键词,同时进行合理的优化即可。

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公明网站建设哪个工作室好?

pageadmin系统、shopex系统、wordpress系统、discuz系统等等也不错的选择。

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深圳宝安公明最好的企业网站建设公司是 深圳市云驰力网络科技有限公司;地址在深圳光明新区光明街道长春北路豪庭商务大厦11楼,他们主要是做企业营销型网站的

公司建设一个普通的网站需要花多少钱?

建一个普通网站价格不同,通常在几百至上万元。网站建设的费用主要与下面这些费用影响因素有关系。

1、客户对于网站需求

不同的企业客户对网站需求肯定是不一样,比如说有些企业想要建设一个网上B2B电子商务网站,而有些企业则是想要建设一个简单品牌型企业网站,根据企业客户需求不一样,网站建设公司会按照需求来进行报价。

2、网站各种版权费用

如果企业能够自己提供有版权的素材和字体,那这个版权费用就不用出了,但是企业无法提供这些,那建站公司在用到这些字体和素材时,企业需要支付版权费用。

3、网站各种增值费用

网站建设完成之后还需要一些其他东西才能够让网站正式上线,比如说网站备案、网站空间、网站域名、网站安全证书等等,这些都是属于增值服务,需要企业自己决定要不要让人做。

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求各个网站游戏客服的看法和工作情况

游戏客服,是我大学毕业后的第一份工作,当时也不知道为什么就选了这个行业,也迷迷糊糊就这样过了半年。虽然是没什么前途的事儿,但大家都说,金融危机工作难找,也就这么挨了过来。为什么用“挨”字呢?其实一般人都能想象吧,客服,客户服务,玩家每个拨打过来的电话,短,不到一分钟;长,长到几个小时。我们只是在电话中沟通,回答玩家的问题,帮助玩家解决疑难困惑等等。

在这些电话的背后,你们知道我们还做了什么呢?公司出的游戏不少,最开始有分类游戏的客服到后来的全客服合并,也就意味着我们每款游戏都需要熟知。公司出来的大型网络游戏至今在市面上共有9款,任意一款游戏系统打开官网都能让你看到眼花,而我们要记住的不只是游戏机制方面的问题,还有些账号流程方面的问题,比如你们账号密码忘记应该怎么做,装备丢失怎么做,被禁言怎么做,还有账号被停权等等方面的问题。因为我们需要做到给玩家正确的引导,这些基本的东西,客服需要牢牢谨记。记得上次把这些玩家需要记住的资料打印出来,发现A4的纸张用了2000多张。再加上游戏总是在不断更新当中,相信现在若是把资料打印出来,已经远远超过2000这个数字了。

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我不需要讲得那么虚伪,为什么玩家问题我一定要回答,为什么我一定要回答正确,为什么我要那么卑微挨着玩家难听的言辞,还在不断说抱歉?因为每通电话都有相应的录音,录下的每一句话,我们都有相应的质检人员监听,我们错了,哪怕服务用语一个字讲错,都会关系到这个月的实发工资,俺们的工资已经是全公司最低的了,再让扣就没得活了。每个月,我们还需要像学生一样考试,三班倒的我们经常在休息的时间奔进公司培训。

大体上,我的工作就是这个样子。虽然在心情差的时候被无理的玩家骂到想哭,但能帮到需要帮助的玩家的时候,还是能有那么点点小成就感的。到这里插句话:我们客服人员,不对,别人我不知道,可是我敢保证我在接每通电话的时候,我都在尽自己的最大权限在帮助每个遇到困难的玩家,可是有的时候针对一些玩家的问题我确实也是毫无办法,传说中的GM没那么了不起的。有的时候被骂得也实在委屈。可是在公司里交了不少的朋友,即使顶着压力上班,也觉得还算愉快。可这一切都要被破坏。

网游客服不好做 霸王工作条款让众客服寒心

年,客服部调了一个总监过来,是俺们老大的老大从某着名公司挖过来的,虽然也有人说他是被某着名公司开除的。但这些都和我没关系,让人觉得心寒的是他来了之后,客服的工作一天比一天难捱。我们白班的工作每天工作时长为7.5小时,看似不长,但我们需要一直坐在电脑面前,接听每一通电话,限制了一些上厕所吃饭的时间,连处理玩家问题的时间都被限制,这通电话玩家的停权还没弄好,又不让人停歇接着下一通电话。有的时候张嘴接着电话,在线咨询(论坛)的问题我还得一边回着,一心总在N用当中。而且接听电话的质量要求越来越严格。相当BT的是,回答完玩家的问题也就算了,采集他们问的所有问题也就算了,现在还需要再加上问一下:先生,请问您叫什么名字?您的有效联系邮箱是多少呢?我相当无语,每个人都是有防备的心理的,人家肯报一个姓氏给你就不错了,居然还要求问全名。我问人家愿不愿意留资料的时候,人家都说不愿意的话,那我又能怎么样呢?单单就这样也抓我错么?也许在公司这里,我已经不算一个优秀的员工了,我现在都在与接电话的那些点点点的标准背道而驰,我无所谓了,不就是几百块给你扣么,算老娘赏给你的了,我只要做到玩家问题我能解决,我就已经对得起自己,对得起这份工作的最初目的了。

让人最不可接受的是,我们客服好好的大家庭就要被拆散了。原先一共是五个大组,有类似班级的结构,有班长组长,大家其乐融融。现在被拆分成N个小组,大家都散在不同的小组,而且以前在岗位拼死拼活的人,得不到晋升,反而降职的降职,开除的开除,大家的心真的都冷掉了。现在,客服部走了大部分的人,还有一批人已经考虑离职,我想也是我离开的时候了。

相信不久以后客服人员会变得紧缺,然后公司又急揽新鲜血液,继而新人也会意识到客服部的总总缺陷,然后离开。周而复始的一个部门,另人寒心的部门。值得我留恋的人都走了,还剩什么呢?只希望离开的人都能够有更好的工作更好的生活吧。

以上内容是某网游公司的客服之一爆料,其实上面的内容还说的比较浅显。后面的内容是该公司的其他员工跟帖爆料的内幕,怨怼之深让作为玩家的笔者很是同情。